森林認証

 中越パルプ工業では持続可能な森林資源の利用の為、森林認証制度としてFSC^®/CoC、PEFC/CoCを取得しています。
 当社の森林認証製品である認証紙・認証パルプは、適切に管理されたFSC・PEFC認証林からの原材料、再生資源、およびその他の管理された供給源からの原材料で作られています。

1. FSC^®/CoC認証(FSC^®-C016757)

【FSC Mix Credit　クレジット体系概要】

FSC認証材：FSCが適格と認めているFSC100％またはFSC Mixで表示された原材料。

回収原材料: 回収しなければ明らかに廃棄物として廃棄されたであろう原材料。製造工程中またはその他の商業用途において再利用・リサイクル・再加工するためにインプット原材料としてバージン原材料の代わりに収集、回収されたもの。

FSC管理木材：FSC管理木材は、林産物が許容できない供給源に由来するリスクを回避・低減します。FSC管理木材要求事項は、違法に伐採された木材、伝統的権利・人権を侵害して伐採された木材、高い保護価値が脅かされている森林からの木材、遺伝子組み換え樹木が植えられた森林から伐採された木材、人工林や他の土地利用に転換された天然林から搬出された木材を禁止しており、これらを避けるよう設計されています。FSC管理木材の詳細はhttps://jp.fsc.org/jp-ja/Controlled_Woodからご確認いただけます。

2. PEFC/CoC認証(PEFC/31-31-23)

【PEFC 100％ Certified　クレジット体系概要】

PEFC認証材：PEFC承認認証書の対象である供給者によって、「x％PEFC認証」のPEFC主張を付して納入されたか、またはPEFCに承認された他の認証制度の森林管理認証書の対象である供給者によってその認証制度の主張を付して納入された森林および森林外樹木産原材料。

PEFC管理材：DDSを通じて組織が、該当原材料が問題のある出処からであるリスクが「極小」であると決定した森林および森林外樹木産原材料を対象とする原材料カテゴリー。

3.中核的労働要求事項に関する方針声明

中越パルプ工業グループでは、CoC基準の遵守にあたり、基準が定める社会、健康、および安全の要求事項への適合・実施を確実にするため、下記を実施しています。

１）従業員の結社の自由及び団体交渉の権利を保障する。すなわち、下記事項を含む。

• ・従業員による労働者団体への加盟や団体交渉への参加を労働契約で禁止しない。
• ・当社の代表者と従業員の接触を認める。
• ・解雇に関する透明性のある手順を定める。
• ・法で要求された又は認められた場合において、法的に認められた労働者団体の代表者との交渉をするための手順を明確に定める。

２）強制労働を課すことを禁止する。

３）就業に関する最低年齢制限を遵守する。

４）採用、昇進、労働の割り当て、解雇に関する就業の平等性を遵守する。

５）就業上の健康および安全を確保し、その文書化と報告を行なう。